> Obsahy časopisů pro ESF

Moderní řízení – 12/2014

Záznam přidán/aktualizován: 7. leden 2015 v 13.05 hod.

INFOGRAFIKA: Nejlepší zaměstnavatelé chápou důležitost lidí_6

TÉMA: INOVACE

Inovativní firmy naslouchají trhu (Ján Uriga)_8

Proč (dobré) firmy chybují?_12

Křišťálová inspirace_16

S vitamíny „na míru" cílí na zahraniční trhy_ 20

Inovace v Česku nejlépe řídí Sandvik Chomutov a Bioveta_ 23

STRATEGICKÝ MANAGEMENT

Měnící se svět přináší další výzvy pro management (Jan Přikryl)_24

Podnikání v Česku brzdí hlavně složité daně a zákony_27

EXEKUTIVNÍ MANAGEMENT

Dopady digitalizace na způsob vedení českých firem (Scott Marlowe)_ 28

Falešné profily jako nechvalný trend v sociálních

médiích (Klára Antošová)_30

Technologie a sociální sítě negativně ovlivňují mozek_ 32

Sociální sítě: slyší na ně IT specialisté a posílí značku firmy

(JiříFolta)_ 38

Záleží jen na kreativitě marketéra, jak dokáže využít internet

(Marie Lucová)_38

Rodinné firmy - Jak je to s nástupcem? (Stanislav Servus)_42

Nejsilnější motivace? Práce, která baví, a důvěra managementu_ 44

VĚDA

Někteří parazité zvyšují odolnost vůči nádorům (Pavel Houser)_ 48

PRÁVO A MANAGEMENT

Daňové změny a jejich dopad na management (Barbora Stejskalová)_50

PROFIL

„Drastický Dave" čelí aféře v účetnictví (Miroslav Prchal)_52

MANAŽERSKÝ DIGEST_56

MANAŽERSKÉ DOVEDNOSTI

Jak řídit lidi „v sítích", když nejsou vašimi podřízenými_ 58

HR v cloudu. Risk, nebo strategická výhoda?

(Petr Železník, Jindřich Bečvář)_ 62

zobrazit naskenované PDF


SVI | Seznam časopisů odebíraných v knihovně | ALEPH | webmaster@econ.muni.cz